湖北神農磷業科技股份有限公司是一家注冊在湖北省神農架林區的大型磷礦采選加一體化國有控股企業，系湖北省屬大型國企湖北聯投集團全資子公司湖北聯投礦業有限公司旗下骨干企業。
公司主營業務為磷礦石開采、粗加工、銷售以及貨物進出口貿易。公司是中國礦業聯合會副會長單位、首屆全國礦產資源合理開發利用先進礦山企業、第一批國家級綠色礦山試點單位。
公司在湖北省神農架、宜昌、?？档鹊負碛幸慌笮土椎V山，現已開采神農架寨灣磷礦、蓮簡磷礦。公司磷礦開采以硐采為主，露采為輔，推行全層開采、礦巖分采、分裝、分運的采礦工藝。公司礦山遵循開采方式科學化、資源利用高效化、企業管理規范化、生產工藝環?；?、礦山環境生態化的基本要求，實現礦山發展的資源效益、環境效益和社會效益的協調統一，資源開發與環境保護并舉，礦區發展與社會繁榮共贏。
公司擁有磷礦儲量約2.7億噸，目前年開采磷礦石規模達183萬噸，已經取得了283萬噸/年開采許可證書，其中寨灣磷礦正在進行200萬噸/年擴能建設。
因公司發展需要，現有以下管理崗位虛位以待，期待您的加入，具體要求如下：
招聘崗位
（一）礦區技術科科長：1人
綜合年薪：14萬以上
崗位職責：
負責礦區技術科全面工作。
任職資格：
1.全日制大專及以上學歷，地測采相關專業；
2.具有5年以上礦山一線生產管理經驗，基本功扎實；
3.具備清晰的職業規劃，吃苦耐勞；
4.45歲以下，身體健康。
（二）礦區機電科科長：2人
綜合年薪：14萬以上
崗位職責：
負責礦區機電科全面工作。
任職資格：
1.全日制大專及以上學歷，機電類相關專業；
2.具有5年以上礦山一線工作管理經驗，基本功扎實；
3.具備清晰的職業規劃，吃苦耐勞，愿意扎根一線；
4.45歲以下，身體健康。
（三）礦區機電技術員：2人
綜合年薪：12萬元以上
崗位職責：
1.負責礦區機電技術管理；
2.負責機電技術方案編制；
3.礦山機電設備巡檢及運維。
任職資格：
1.全日制大專及以上學歷，機電類相關專業；
2.具有5年以上礦山一線工作管理經驗；
3.具備清晰的職業規劃，吃苦耐勞，愿意扎根一線；
4.40歲以下，身體健康。
（四）礦區測量技術員：1人
綜合年薪：12萬元以上
崗位職責：
1.協助科長管理采礦測繪等技術工作；
2.深入作業現場及時處理好作業中出現的各種技術問題；
3.負責繪制圖紙，對工程施工進行技術指導，參加工程驗收；
4.深入作業現場，解決質量和安全隱患，負責安全質量、工作驗收，發現問題及時協調解決；
5.每天入井檢查安全、生產、技術、產品質量執行情況，及時解決現場存在的異常情況，把隱患和矛盾消滅在萌芽狀態；
6.協助完成本單位職工技術培訓工作。
任職資格：
1.全日制大專及以上學歷，工程測量類相關專業；
2.具有5年以上礦山一線工作管理經驗；
3.具備清晰的職業規劃，吃苦耐勞；
4.40歲以下，身體健康。
（五）礦區環保員：2人
綜合年薪：8萬元以上
崗位職責：
在科長指導下負責礦區生態環保工作。
任職資格：
1.全日制大專及以上學歷，環保、化工類相關專業；
2.具有3年以上礦山一線工作管理經驗，基本功扎實；
3.具備清晰的職業規劃，吃苦耐勞，愿意扎根一線；
4.40歲以下，身體健康。
（六）高壓電工：2人
綜合年薪：8萬元以上
崗位職責：
負責高壓變電站值班運維
任職資格：
1.具有高壓電工證書，高中以上學歷，基本功扎實；
2.具備清晰的職業規劃，吃苦耐勞；
3.40歲以下，身體健康。
二、招聘流程
自公告發布之日起，接受應聘者報名，應聘者將《應聘人員登記表》、學歷學位證書（包括第一學歷和最高學歷）、技術職稱或職業資格證書等個人履歷證明的掃描件以壓縮包形式（備注文件名：應聘崗位+姓名+電話），發送至郵箱（545862700@qq.com），報名截止時間：2024年6月30日。
公司將根據擬招聘崗位的任職要求對應聘人員進行資格初審和履歷評價，通過資格初審和履歷評價擇優確定面試人員，通過初面、復面、職業性格測試、背景調查、體檢合格的人員予以錄用（對未通過資格審查的，不再另行通知）。
三、相關待遇
1.錄用即簽訂正式勞動合同，享受正式職工待遇，薪酬及福利待遇按神農磷業薪酬及福利相關制度執行。
2.入職即繳納“五險一金”，各項社會保險及公積金等嚴格按照國家規定的繳費基數和比例進行繳納。
3.公司統一提供免費食宿。
4.工作時間：上午8:00-12:00,下午14:00-18:00，月休5天。
5.以上崗位工作地點為湖北省神農架林區。
四、其他
1.公司對收集到的應聘人員資料嚴格保密，作為資料存檔不予退回。
2.資格審查貫穿招聘全過程，應聘者對個人填報信息的真實性負責，若有弄虛作假者，取消應聘或錄用資格。
聯系人：邱女士
聯系電話：18907152096
